Aider les jeunes à donner du sens à leur avenir professionnel

A chaque besoin son coaching

Schéma des prestations de coaching pour les jeunes

Genèse du projet : mon constat de DRH

Alors que j’étais DRH, lors des entretiens de recrutement, j’ai pu noter la difficulté des jeunes en demande de stage ou de premier emploi à :

    • se présenter de manière professionnelle
    • valoriser leur parcours
    • expliquer leurs choix

J’ai souvent pu percevoir un manque de confiance en eux pour :

    • parler de leurs motivations
    • donner du sens à leur projet professionnel
    • valoriser leurs talents
    • décrire leurs attentes (apprentissage, expérience, comportements…)
Curriculum vitae

Ma réponse : le coaching ludique

Jeune avec un monoculaire

Aujourd’hui, je mets mon expérience professionnelle et mes compétences de coach au service des générations futures. Mon objectif : les aider à dépasser leurs difficultés, leur permettre de donner du sens à leur projet et l’envie de le réaliser pour et par eux-même ! 

J’accompagne également les personnes en posture parentale et les acteurs de l’éducation au sein d’établissements scolaires et d’organisations à mission éducative et d’insertion professionnelle.

⇒ Emovimento adhère à la charte de déontologie de “Génération 15-25”

Exemples d'interventions

Crédit Photos : Juliette Audibert et Idris Lechaptois

Témoignage d'un participant au jeu "l'Odyssée des Métiers"

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